Integración del equipo

Es un espacio seguro y vivencial que busca la integración de los participantes a través de experiencias y dinámicas, que permiten el desarrollo de la confianza y sinergia, para el cumplimiento de tareas y metas grupales.

Facilita el compartir experiencias, emociones e ideales permitiéndoles desde su ámbito de acción, sentirse parte del equipo y generadores de cambios.

Además, ayuda a identificar los paradigmas limitantes que les impiden o limitan la consecución de sus objetivos.

Habilidades Trabajadas:

• Comunicación Asertiva y emocionalidad.
• Diversidad e Integración.
• Trabajo en equipo y el poder de la diferencia.
• Seguimiento y el alcance de metas grupales.
• Liderazgo apreciativo.
• Creatividad e Innovación en la Gerencia 4.0.
• Resiliencia y autocuidado del líder y equipos.